（一）团结协调会员，积极发挥其政府、企业、人才、人力资源服务行业之间的桥梁纽带作用；（二）服务企业、服务人才、服务行业，协助开展人才招聘引进、培训培养，促进人力资源合理流动和优化配置，努力提升人力资源队伍整体素质；（三）加強行业监督，规范行业行为；（四）积极开展理论研究、学术交流和广泛合作，不断提高人力源管理服务水平。
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